Visą šeštadienį Vilniuje, Lietuvos parodų ir kongresų centre „Litexpo“, vyksta kasmetinis stipriausių informacinių technologijų (IT) srities darbdavių renginys „Tech mugė“. Lankytojai čia nemokamai susipažįsta su daugiau nei 30 ryškiausių IT kompanijų, kalba apie karjeros galimybes jose ir net dalyvauja darbo pokalbiuose. Renginyje lankytojų taip pat laukė speciali bendruomenės „Tech Kinship“ diskusija, verslo atstovų pranešimai ir dirbtuvės, padedančios rasti būdų, kaip neperdegti darbe.
„Tech mugė“, tai renginys, vienijantis stipriausias technologijų kompanijas ir startuolius, kuriančius tokias darbo vietas, kuriose žmonės gali realizuoti savo potencialą ir kurti didelę vertę visai šaliai. Neabejoju, kad tai leidžia Lietuvai nuolat kilti laimingiausių šalių reitinge“, – renginyje sakė Dalius Kazlauskas, Vilniaus miesto technologijų vadovas.
Julija Rimšelė, „Tech mugės“ organizatorė, teigia, kad kasmet vykstanti mugė šiemet yra rekordiškai didelė.
„Jau septynerius metus iš eilės stengiamės suteikti galimybių žmonėms pradėti karjerą IT srityje. Šiemet gerokai praplėtėme tiek dalyvių, tiek partnerių skaičių, tad mugė – rekordiškai didelė. Tuo pat metu matome ir stipriai išaugusį lankytojų srautą. Tikimės, kad mugėje gims daug naujų prasmingų partnerysčių“, – sako Julija Rimšelė, „Tech mugės“ organizatorė.
Rekordinis dalyvių sąrašas
„Tech mugės“ lankytojai visiškai nemokamai kviečiami tiesiogiai pabendrauti su ryškiausių IT įmonių atstovais apie karjerą informacinių technologijų srityje. Šiemet dalyvių sąrašas – rekordiškai didelis.
„Tech mugėje“ iš viso galima susipažinti su daugiau kaip 30 IT įmonių atstovų. Šiemet mugės dalyvių sąraše – „Danske Bank“, internetinių svetainių kūrimo platforma „Wix“, SEB bankas, „Adform“, „Atea“, „Cowi“, „DevBridge“, „Dexcom“, „Dielektrik“, „Digital Aero Technologies“, „Eskimi“, „Gurtam“, „Hyand“, „Ignitis“, „Infare“, „NordCurrent“, „Nord Security“, „Nortal“, Valstybės duomenų agentūra, Vilniaus miesto savivaldybė – Open Vilnius, „Orion Innovation“, „TestDevLab“, Užimtumo tarnyba, „Western Union“, „Women Go Tech“, „Zenitech“.
Pirmą kartą prie mugės prisijungia Užimtumo tarnyba, renginį vadinanti „ypatingai svarbiu ir prasmingu“, mat tai puiki galimybė diskusijoms ir informacijos pasikeitimui tarp darbdavių, darbo ieškančių ir mokymus rengiančių.
„Mugės metu pristatome jau esamas paramos mokymuisi priemones, labiausiai akcentuojant dėmesį į aukštą pridėtinę vertę kuriančių (APVK) kvalifikacijų ir kompetencijų įgijimo ir įdarbinimo pagal pameistrystės darbo sutartį mokymo priemones. Stengiamės atsakyti į iškilusius klausimus, pasidalinti sėkmės istorijomis dalyvių, kurie baigė APVK mokymus ir pradėjo savo darbinę veiklą“, – pasakoja Jolanta Jasinskaitė, priemonių organizavimo departamento administracijos vyriausioji specialistė.
Tuo tarpu mugėje dalyvaujantis SEB bankas pristato savo technologijų programą, įgalinančią pradėti karjerą tarptautinėje kompanijoje.
„Mugėje kviečiame talentus atrasti profesinio tobulėjimo kelią kartu, dalyvaujant mūsų technologijų programoje, suteikiančioje puikias galimybes dirbti su realiomis situacijomis, dalyvauti profesionaliuose mokymuose, susitikimuose ir gyvuose bei virtualiuose renginiuose, apsilankyti centrinėje SEB būstinėje Stokholme ir galbūt tęsti savo karjerą SEB“, – pasakoja Laurynas Gančauskas, SEB IT skyriaus vadovas.
Speciali diskusija
Mugėje darbdaviai, kaip įprasta, skaito ir pranešimus, dalyvauja specialiose diskusijose. Viena jų – bendruomenės „Tech Kinship“ pokalbis apie gerą savijautą pokyčių akivaizdoje. Čia diskutavo ne tik verslo atstovai iš „Vinted“ bei „Adform“, bet ir Europos Verslo Angelų Tinklo valdybos narė Rita Sakus ir bene garsiausias Lietuvoje ICF Koučingo specialistas Povilas Petrauskas.
„Viešajame diskurse vyrauja daug spaudimo ir kartais net perdėtos romantikos kalbant apie pokyčius. Bet juk pokytis savaime reiškia nežinomybę, neapibrėžtumą ir dažnai – riziką. Tad visiškai normalu pokyčiui priešintis, jį neigti, vengti ar jo nemėgti. Todėl diskusijos metu pasakojome istorijas, kaip susidraugavimas su pokyčiais vyko mūsų diskusijos dalyvių gyvenimuose, ką apie pokytį kalba teorijos bei kaip lavinti savo reakciją į pokyčius bei paversti ją mūsų stiprybe“, – sako Aliona Sosunova-Piurko, „Tech Kinship“ įkūrėja ir dėvėtų drabužių pirkimo ir pardavimo platformos „Vinted“ inžinerijos direktorė.
„Tech mugės“ renginio metu pranešimus taip pat skaitys organizacijų „Gurtam“, „Nortal“, „SEB“, „Revolut“, Vilniaus miesto savivaldybės – Open Vilnius ir „Women Go Tech“ atstovai.
Praktinės dirbtuvės ir instaliacijos
Mugėje lankytojų laukia ir diskusija-dirbtuvės su psichologu, akredituotu koučingo specialistu ir žmogiškųjų išteklių konsultantu Povilu Godliausku bei Aušra Tamašauske, „Adform“ personalo verslo partnere. Dirbtuvių metu bus kalbama apie tai, kiek savęs esame linkę atiduoti darbui, ko iš darbuotojo tikisi šiuolaikinis darbdavys ir kaip savęs „nesudeginti“ balansuojant tarp šių dviejų sričių.
Mugėje specialią instaliaciją pristatė ir Vėjas Aliukas – pripučiamų objektų ir šviesos instaliacijų kūrėjas.
„Kūrinys, pavadinimu „Mazgas“, yra veidrodinio, pripučiamo, 9 metrų skersmens objekto forma, sukurta naudojant topologijos ir mazgų teorijos principus. Objektas neturi pradžios ir pabaigos. Jo sandara pagrįsta tobula, uždara forma – apskritimu, kuri topologiškai deformuota trimatėje erdvėje tampa mazgu. Tuo pačiu erdvė, kurioje sukurtas mazgas, atspindėta veidrodiniame paviršiuje suplokštėja į dvimates, išskaidyto vaizdo dalis – šešėlius ir šviesos dėmes“, – pasakoja V. Aliukas.
